一、地区经理

岗位职责：对药店，连锁店，诊所等终端进行开发与维护；对销售渠道进行扩展并开发新渠道；策划组织活动对门店进行药品促销；完成每月任务销售额；对黄金单品进行推广；收集和解决客户的需求和意见。

任职要求：年龄40岁以下，高中及以上学历，专业不限，能适应长期驻外，有良好的表达能力和沟通能力，具有一定的资金投入意识。

二、财务经理储备

岗位职责：负责组织会计核算及账务处理，以及公司经营活动及各项财务指标的分析、财务报告的拟写、提供会计信息编报各部门费用明细表和跟踪各部门财务预算的执行情况，并提出考核意见负责会计事项及凭证的稽核工作等工作。

任职要求：本科以上学历，会计学、审计学、财务管理相关专业；中级以上会计职称；两年以上财务工作经验，熟悉财务会计核算，熟练使用常用的办公软件、财务软件；有上市医药公司工作经验优先考虑。

三、驻点监察

岗位职责：协助构建监察体系，建立健全投诉举报机制；负责受理投诉、举报，开展公司违规违纪违法事项的立项、调查、取证及处理工作；负责对公司日常经营活动进行监察巡查，挖掘舞弊风险点，领导交办的其他事宜；

任职要求：大专及以上学历，审计、财务、法律等相关专业；有医药行业市场稽核、督导，维权打假相关工作经验者优先，具备一定的公文写作和处理能力，基本的统计分析能力和数据管理能力，较强的逻辑分析及判断能力，能适应长期出差，为人正直无私。

四、市场储备

岗位职责：协助销售部长制定部门销售目标及拟定达成措施、方案；负责统计分析部门的销售数据；对接客户产品下单，物流等相关服务工作；领导交办的其他事宜；

任职要求：男女不限，形象气质佳，本科以上学历，市场营销、医药学、工商管理相关专业优先，熟练使用office办公软件，能适应长期出差，有良好的沟通能力、语言表达能力突出，协作能力强；有较强的市场敏感度和良好的市场判断能力及分析能力。

五、产品经理（大健康）

岗位职责：根据公司整体战略规划制定年度经营目标；深入开展公司重点领域研究分析、目标市场竞争分析、领域定标及目标市场研究；产品规划、产品推广培训等工作。

任职要求：医学、药学、临床营养、食品相关专业本科以上学历，相关行业工作经验3年以上优先，精通产品相关管理各环节工作流程，熟具备风险意识及增量意识，具有较强的沟通协调能力、学习能力及前瞻视野，熟练使用office办公软件。

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